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Ergebnisse 61 - 80 von 201 für themen

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Veranstaltung

Die krankheitsbedingte Kündigung und BEM

aktuellen Fallbeispielen aus der Rechtsprechung. Themen und Inhalte: Voraussetzungen einer

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/die-krankheitsbedingte-kuendigung-und-bem.html

Veranstaltung

Workshop Abmahnungen und verhaltensbedingte Kündigung rechtssicher gestalten (Ganztagsveranstaltung)

für die Mitglieder der Bzgr. Mittelhessen e. V. Themen und Inhalte: Berechtigte Kündigungen scheitern

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/workshop-abmahnungen-und-verhaltensbedingte-kuendigung-rechtssicher-gestalten-ganztagsveranstaltung.html

Veranstaltung

Personalabbau rechtssicher gestalten

, abgesehen von der Kurzarbeit. Themen und Inhalte: Teil 1: Planung des Personalabbaus

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/personalabbau-rechtssicher-gestalten.html

News

CEO im Interview: Geschäftsführer Jonas Meister

nicht nur Strom oder auch andere energetische Themen wie Gas überwachen können. Sie erhalten daraus … , ob sich das rechnet oder nicht. Bei solchen Themen reicht es nicht, sich am Ende den … oder, falls erforderlich, auch noch zu weiteren Themen. Diese speichern wir möglichst in Echtzeit. Das

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/mitgliedsunternehmen/ceo-im-interview-geschaeftsfuehrer-jonas-meister.html

News

Charisma kann man lernen – Führungsmythos!?

harter Daten evidenzbasierte Impulse für weiche Themen der neuen Arbeitswelt zu geben. Mit diesem … ) und treibt in ihrer Forschung aktuelle Themen zu „Frauen in Führung“ und „Führung in

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/charisma-kann-man-lernen-fuehrungsmythos.html

Veranstaltung

Workforce „63 (+)“

gibt Tipps für die Ausgestaltung von Verträgen. Themen und Inhalte Überblick über das Recht bis 31.12.

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/suedhessen/veranstaltungen/workforce-63.html

News

„Ein Blick in die Toolbox einer Managerin“

vorgestellt wurden, die dabei helfen können die Themen der ersten beiden Online-Events von der Theorie … und Startups Mini-Workshop: Tricks und Kniffe um Themen der ersten Online-Events von der Theorie in die

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/ein-blick-in-die-toolbox-einer-managerin.html

Veranstaltung

Schwierige Gesprächs­situationen im Business souverän meistern

, in Mitarbeitergesprächen oder wenn emotionale Themen auf den Tisch kommen. Genau dann wird

https://www.hessenmetall.de/aktuelles/veranstaltungen/schwierige-gespraeche-souveraen-fuehren-30-06.html

News
Das siebenköpfige Gründerteam von BrAIniacs.

BrAIniacs entwickelt KI-Lösungen für Mittelstand

der Goethe-Universität Frankfurt vertieft an Themen wie KI und Digitalisierung gearbeitet und … , die von unserem externen Blickwinkel zu KI-Themen profitieren wollen. Das Feedback ist fast

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/rhein-main-taunus/brainiacs-entwickelt-ki-loesungen-fuer-mittelstand.html

Veranstaltung

Führungskräfteseminar in 2 Modulen

Regelungen des Tarifvertragsrechts vorzustellen. Themen und Inhalte: Modul 1 Individualarbeitsrecht

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/fuehrungskraefteseminar-in-2-modulen.html

Veranstaltung

Schwierige Gesprächs­situationen im Business souverän meistern

, in Mitarbeitergesprächen oder wenn emotionale Themen auf den Tisch kommen. Genau dann wird

https://www.hessenmetall.de/aktuelles/veranstaltungen/schwierige-gespraechssituationen-im-business-souveraen-meistern.html

News

„Erwirtschaften muss vor der Umverteilung stehen, denn es gibt nichts Gutes außer man tut es!“

und Automatisierung sind zentrale Themen sowohl auf Produkt- wie auf Prozessebene. D.h. … , sondern noch heute. Und dazu fallen mir viele Themen ein, angefangen von bezahlbarer Energie über

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/nordhessen/news/klaus-ginter-leggett-platt-hydraulics-erwirtschaften-muss-vor-der-umverteilung-stehen-denn-es-gibt-nichts-gutes-ausser-man-tut-es.html

News

Vier Fragen an: LINK2AI

notwendig. Das Besondere ist, dass wir diese Themen nicht als Beratung anbieten, sondern als

https://www.hessenmetall.de/themen-services/startups/vier-fragen-an-link2ai.html

Veranstaltung

Befristungsrecht

Veranstaltung oder in einem ergänzenden Termin. Themen und Inhalte: Grundformen der Befristung

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/befristungsrecht.html

Veranstaltung

Interventionen und Unterstützung im Umgang mit Alkohol- und Suchtkranken

und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten. Themen und Inhalte: Rechtliche Möglichkeiten bei

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/interventionen-und-unterstuetzung-im-umgang-mit-alkohol-und-suchtkranken.html

Veranstaltung

Flexible Arbeitszeit, Gleitzeit und die zugehörige Betriebsvereinbarung

Gestaltungsmöglichkeiten erläutern. Themen und Inhalte: Rechtliche Grundlagen der Gleitzeit

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/veranstaltungen/flexible-arbeitszeit-gleitzeit-und-die-zugehoerige-betriebsvereinbarung.html

News

CEO im Interview: Robin Wennemuth und Patrick Pfau, p36 in Bad Hersfeld

Hersfeld "Unsere Leidenschaft sind spannende IT-Themen” In unserer Serie "CEO im Interview" stellen wir … der gemeinsamen Leidenschaft für spannende IT-Themen. Wir können viel miteinander lachen und dennoch

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/nordhessen/news/ceo-im-interview-robin-wennemuth-und-patrick-pfau-p36-in-bad-hersfeld.html

News

CEO im Interview: Thorben Wassmuth

um Gehaltsmodelle oder ganz grundlegende Themen wie Arbeitsverträge. Auch der Austausch mit … der Veranstaltungen des AGV, aber auch die Themen sind sehr interessant. Wie könnte man Ihrer

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/mitgliedsunternehmen/ceo-im-interview-thorben-wassmuth.html

News

„You can’t overcommunicate“

Netzwerks seit seiner Gründung in 2021. Themen ansprechbar machen Der rote Faden, der sich von … entpuppt. „Ich kann nur sagen, macht Themen ansprechbar, indem ihr gezielt Raum und Zeit

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/you-can-t-overcommunicate.html

Entgeltrahmenabkommen (ERA)

wurde. Für beide Gruppen galten bei vielen Themen, wie z. B. dem zusätzlichen Urlaubsgeld,

https://www.hessenmetall.de/themen-services/arbeitsbeziehungen-tarifpolitik/entgeltrahmenabkommen-era.html

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