Suche

Ergebnisse 41 - 60 von 118 für lernen

Beachten Sie, dass Suchbegriffe, die kürzer als 3 Zeichen sind und keinen Modifikator enthalten, ignoriert wurden.

PDF

Azubis Feedback geben

es gelingen, eine Basis für kontinuierliches Lernen und produktive Zusammenarbeit zu schaffen und … mit Azubis zu berücksichtigen: Fokus auf Lernen und Entwicklung Während Feedbackgespräche mit … , liegt bei Azubis der Schwerpunkt stärker auf Lernen und Entwicklung. Es sollte hauptsächlich darum

https://www.hessenmetall.de/themen-services/fachkraeftesicherung-bildung/duale-ausbildung.html?_hash=3U_Hwhv44lftqPYz2MJYDAhyes9LysfOIqjLNr1vAL8&ctx=a:1:{s:2:"id";i:9883;}&d=attachment&f=2025_kurzleitfaden_feedback.pdf&p=themen/fachkraeftesicherung-bildung/weiterbildung/2025_kurzleitfaden_feedback.pdf

Veranstaltung

TRANSFORMATION erleben & gestalten

Tellerrand hinauszuschauen und voneinander zu lernen – aus unterschiedlichen Perspektiven und

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/veranstaltung/hmff-workshop-2.html

Kooperation Frankfurt University of Applied Sciences

auf Zukunftsthemen wie KI und maschinellem Lernen, Industrie 4.0, Smart Production, Big Data,

https://www.hessenmetall.de/themen-services/technologietransfer-innovationsaustausch/kooperation-frankfurt-university-of-applied-sciences.html

News

Intensiv-Workshop: „Kollegiale Fallberatung“

. Anhand des gemeinsam reflektierten Falls lernen alle Gruppenmitglieder gleichsam mit. Es geht … KompetenzCampus – Weiterbildung und Lebenslanges Lernen. Beim Intensiv-Workshop „Kollegiale Fallberatung

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/intensiv-workshop-kollegiale-fallberatung.html

Veranstaltung

Exoskelette in der Praxis - Ergonomische Unterstützung für den Arbeitsalltag

Kassel (Forschungsprojekt ZUKIRPRO) durchführen, lernen Sie verschiedene Exoskelett-Typen kennen, von

https://www.hessenmetall.de/themen-services/arbeitswissenschaft/veranstaltung/exoskelette-ergonomische-unterstützung-arbeitsalltag.html

Veranstaltung

KI-Grundlagen für HR

Talente bis zur langfristigen Bindung. Sie lernen, Chancen realistisch einzuschätzen, Grenzen zu

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/suedhessen/veranstaltungen/ki-grundlagen-fuer-hr.html

News

Transformation, Transparenz und Tempo: Netzwerk startet durch

neue Tätigkeiten, dafür müssen wir auch viel lernen.“ Dass es noch andere Probleme gibt, darauf wies … bin mir sicher, dass beide Seiten voneinander lernen können.“ Bei aller Notwendigkeit der

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/nordhessen/news/transformation-transparenz-und-tempo-netzwerk-startet-durch.html

News

CEO im Interview: Tobias Althaus & Christian Gerke, Peikko Deutschland GmbH, Waldeck

auf Wachstum und Entwicklung. Ich habe viel lernen dürfen und die Chance erhalten, das Erlernte … erreichen ist toll. Aber auch jeden Tag Neues zu lernen, von jüngeren oder älteren Kolleginnen und

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/nordhessen/news/ceo-im-interview-tobias-althaus-christian-gerke-peikko-deutschland-gmbh-waldeck.html

News

CEO im Interview: Jürgen Keller

meine Erfahrungen einbringen und auch viel Neues lernen kann. Trotz Branchenkrise war 2021 für Sie ein … alle Modelle aus eigener Erfahrung kennen zu lernen. So kam ich auch 2021 als einer der ersten in

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/mitgliedsunternehmen/ceo-im-interview-juergen-keller.html

News

CEO im Interview: Tobias Althaus & Christian Gerke

auf Wachstum und Entwicklung. Ich habe viel lernen dürfen und die Chance erhalten, das Erlernte … erreichen ist toll. Aber auch jeden Tag Neues zu lernen, von jüngeren oder älteren Kolleginnen und

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/mitgliedsunternehmen/ceo-im-interview-tobias-althaus-christian-gerke.html

News

Die Optimierer

auf künstliche Intelligenz (KI) und maschinelles Lernen (ML). Kunden sparen Kosten und erhöhen

https://www.hessenmetall.de/themen-services/startups/die-optimierer.html

PDF

Zukunftskompetenzen

) Vorträge, Messen, Informationsveranstaltungen Lernen im Prozess der Arbeit Selbstgesteuertes Lernen … in elektronischer Form Interaktives webbasiertes Lernen Lernvideos, Podcasts, Audiomodule Computer-und … webbasierte Selbstlernprogramme Lernen an mobilen Endgeräten Firmeninterne

https://www.hessenmetall.de/themen-services/fachkraeftesicherung-bildung/weiterbildung.html?_hash=w7OgfBS9QoyaciDOKJfeRYqg3irYNipB-THbxCFWCcs&ctx=a:1:{s:2:"id";i:2686;}&d=attachment&f=202501_kurzleitfaden_futureskills.pdf&p=themen/fachkraeftesicherung-bildung/weiterbildung/202501_kurzleitfaden_futureskills.pdf

Podcasts

, Verbindung, Inspiration und voneinander lernen. Hier sprechen die Frauen aus dem Netzwerk über

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/podcasts.html

News

CEO im Interview: Gottlieb Hupfer

sind hier fast schon Kult. Junge müssen noch lernen und Erfahrung sammeln, deshalb sind Ältere im … wichtig, die natürlich auch von den Jungen viel lernen können. Wir stellen gerne Quereinsteiger und

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/mitgliedsunternehmen/ceo-im-interview-gottlieb-hupfer.html

News

TRANSFORMATION gestalten und erleben

die Veränderung aktiv gestalten und voneinander lernen“, eröffnete Isabelle Himbert den Workshop. Als

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/frauen-in-fuehrungspositionen/transformation-gestalten-und-erleben.html

News

Vier Fragen an: Hahn Projects GmbH aus Volkmarsen

auszutauschen und voneinander zu lernen. Durch die Mitgliedschaft haben wir die

https://www.hessenmetall.de/themen-services/startups/vier-fragen-an-hahn-projects-gmbh-aus-volkmarsen.html

News

CEO im Interview: Jürgen Giesler, Giesler Engineering GmbH in Kassel

Projekten handwerklich umsetzen können, lernen motivierter, eigenständiger und effektiver als

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/nordhessen/news/ceo-im-interview-juergen-giesler-giesler-engineering-gmbh-in-kassel.html

Vlogger-Taskforce auf Social Media

zusammen, um sich auszutauschen, voneinander zu lernen und gemeinsam an zeitgemäßen Formaten der

https://www.hessenmetall.de/themen-services/fachkraeftesicherung-bildung/nachwuchsgewinnung/social-media-team-azubi-vlogger.html

News

CEO im Interview: Jürgen Giesler

Projekten handwerklich umsetzen können, lernen motivierter, eigenständiger und effektiver als

https://www.hessenmetall.de/ueber-uns/mitgliedsunternehmen/ceo-im-interview-juergen-giesler.html

Arbeitskreise

Jahr die Möglichkeit Betriebe vor Ort kennen zu lernen und sich mit anderen Ausbilderinnen und

https://www.hessenmetall.de/vor-ort/mittelhessen/leistungen-fuer-mitglieder/arbeitskreise.html