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Interview mit Michael Bauerhaus, CEO der ATS Gesellschaft
bei Jugendlichen wecken? Jede Generation bringt junge Menschen hervor, die mit den richtigen
HESSENMETALL mit InfoTruck bei Saisonauftakt Eintracht Frankfurt
warten 150 duale Studienplätze auf qualifizierte junge Männer und Frauen. Und nicht zu vergessen, die
Praktikumswoche
mit wenig organisatorischem Aufwand motivierte, junge Menschen kennenzulernen. Wenn Sie als
Software erleichtert Lärmreduzierung in der Industrie
von Vorteilen, Förderungen und Beratungen für junge Unternehmen wie uns. In den gemeinsamen
Rückblick: Pizza, Information and... Politics!
wie wichtig es ist, die Rahmenbedingungen für junge Unternehmen zu verbessern, um das große
Interview mit Dr. Frank Grote, CEO von FRANK Walz- und Schmiedetechnik GmbH
normalen“ Ausbildung auch über das duale Studium junge Menschen zu qualifizieren und an die Region zu
CEO im Interview: Tobias Pflüger
vielfältig sind. Seit 2004 haben wir bereits 23 junge Menschen ausgebildet. 20 wurden nach der
Rückblick: STARTUPS X HESSENMETALL 2024
unser Netzwerk das Thema Innovation durch junge Talente lebt.“ Mit diesen Worten eröffnete Dirk
foerderblog@hessenmetall, Beitrag 07/2024
sich an KMU (Mitarbeitende unter 1.000) und junge Unternehmen mit KMU-Status Der Zuschuss zu den
CEO im Interview: Christina Krauss
muss. Ich würde mir wünschen, dass sich mehr junge Frauen für IT begeistern und den Umgang damit –
Leitbild
Dienstleistungen erbringt: u.a. für junge Menschen am Übergang von der Schule in
Rückblick: STARTUPS X HESSENMETALL 2023
wenigen Formate, in dem sich diese zwei Welten, junge innovative Startups und etablierte Unternehmen,
CEO im Interview: Tobias Althaus & Christian Gerke, Peikko Deutschland GmbH, Waldeck
-Frankenberg, die sich zum Ziel gesetzt haben, junge Talente mit Unternehmen in der Region zu
CEO im Interview: Geschäftsführer Jonas Meister
Stefan Roetzel (Science Park GmbH) und Mark Junge (Limón GmbH) mehr in Richtung unternehmerische
Berufsorientierung Osthessen
durch das dort vermittelte Praxiswissen können junge Menschen eine fundierte Entscheidung in ihrem
Rhein-Main-Taunus
startet Informationsangebot richtet sich an junge Menschen mehr erfahren 16.02.2024
foerderblog@hessenmetall 07/24
sich an KMU (Mitarbeitende unter 1.000) und junge Unternehmen mit KMU-Status Der Zuschuss zu den
Rückblick: STARTUPS X HESSENMETALL 2023
wenigen Formate, in dem sich diese zwei Welten, junge innovative Startups und etablierte Unternehmen,
Netzwerk-Event STARTUPS X HESSENMETALL, 03.07.2025
, 03.07.2025 Ziel des Netzwerk-Events ist es, junge Startups aus Hessen mit gestandenen Unternehmen
Dr. André Knie von Data Hive: „Wir machen höchst komplexe Themen einfach“
das sind nach meiner Erfahrung nicht nur ganz junge Menschen, sondern auch sehr erfahrene Fachkräfte
Meinten Sie vielleicht:
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