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HR-Netzwerk
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HR-Netzwerk
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Wandern mit Hessenmetall
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Umgang mit Schwerbehinderten und Gleichgestellten
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Betriebsverfassungsrecht intensiv
Wissen zu wiederholen und zu vertiefen. Hinweis: Das Seminar dient auch dem Erfahrungsaustausch
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Personalabbau rechtssicher gestalten in 3 Modulen
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Arbeitskreis Ausbildung
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Wissenschaftlich fundierte Persönlichkeitsanalysen
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Betriebsratanhörung nach § 102 BetrVG
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Update Arbeitsrecht 2025
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Die krankheitsbedingte Kündigung
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askME
von Sprachmodellen genutzt. Wichtiger Hinweis: askME nutzt modernste KI-Technologie. Dennoch
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Total Productive Maintenance (TPM)
Wettbewerbsfähigkeit langfristig zu sichern! Hinweis: Die Zugangsdaten erhalten Sie am Donnerstag, 22
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Arbeitskreis Personalentwicklung
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Intensivseminar „Arbeitsrecht in der Personalabteilung“
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Recruiting: Candidate Experience neu gedacht
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KI: Fortgeschrittene Prompting-Techniken
Erledigung von Aufgaben in weniger Zeit. HINWEIS: Erste Erfahrungen mit KI-Modellen wie Chat GPT
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HR Netzwerk Präsenz
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Total Productive Maintenance (TPM) - Teil 3
Wettbewerbsfähigkeit langfristig zu sichern! Hinweis: Die Zugangsdaten erhalten Sie am Montag, 22.09.
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Arbeitsschutz und (psychische) Gefährdungsbeurteilung
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