Ergebnisse 1 - 2 von 2 für 173
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Aktueller Fall: Kündigung Schwerbehinderter in der Probezeit
weder die Zustimmung des Integrationsamtes (§ 173 Abs.1 SGB IX) noch einen Kündigungsgrund gem. §
HESSENMETALL Darmstadt und Südhessen präsentiert ihre Herbstumfrage
Erwartungen für das nächste Halbjahr. Von den 173 Mitgliedsunternehmen beteiligten sich mehr als
Meinten Sie vielleicht:
176 170 174 175 113 193 1.3 133 163 123 183 573 1,3 1-3 973 178 103 17a 143 1973 100 017 1.1 1.2 47.3 b23 126 132 17:30 17:5 120 1943 12:3 152 5.3 13,3 17,0 31,3 .03 1983 110 17:1 1,5 213 883 2773 105 106 253 117 1.7 1.9 10:3 9:3 135 3,3 1,7 1.0 1,78 1,70 6,3 114 116 1976 1-1 17.30 v03 16:3 150 4,3 1,8 1,0 576 738 151 10+ 166 155 1,9 104 1.4 140 1874 v17 0171 1707 1870 470 1963 1,2 160 167 1970 102 122 1-6 1923 275 180 0172 162 125 1971 2731 1,4 870 1877 1993 278 195 199 323 181 734 139 6073 165 5,3 1979 1974 1978 1972 1933 1930 1934 1939 731 142 0,3 121 1174 2,3 953 149 108 147 158 190 136 164 513 130 157 475 6172 1.03 6123 1977 270 17-37 223 1913 159 129 118 134 1,72 1,76 370 623 1:1 111 273a 127 14a 1a+ 417 112 137 823 613 363 679 1213 443 372 128 124 383 15a 146 479 1762 1kv 771 1709 8,3 168 115 101 131 353 1836 1975 1223 1,6 9,3 478 1-5 -143 -153 -163 -170 -171 -183 -43 13a i.3 1030 1938 670 185 161