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Entgeltrahmenabkommen (ERA)
unterschieden, weil zwischen diesen beiden Gruppen von Beschäftigten, auch „blue collar“ und „white … und Sozialrechts unterschieden wurde. Für beide Gruppen galten bei vielen Themen, wie z. B. dem … näherten sich die Arbeitsumstände beider Gruppen auch in den Anforderungen an Wissen und Können … schlechter vermittelbar, wieso für beide Gruppen von
Agenda_Multimomentstudie_12.11.2024.pdf
einer Studie • Ergebnispräsentation der Gruppen Zusammenfassung und Feedbackrunde Ende Referent
Agenda_Multimomentstudie_12.11.2025.pdf
einer Studie • Ergebnispräsentation der Gruppen Zusammenfassung und Feedbackrunde Ende Referent
Agenda_Multimomentstudie_25.03.2025.pdf
einer Studie • Ergebnispräsentation der Gruppen Zusammenfassung und Feedbackrunde Ende Referent
Agenda_Multimomentstudie_25.11.2025.pdf
einer Studie • Ergebnispräsentation der Gruppen Zusammenfassung und Feedbackrunde Ende Referent
Workshop IT und Cloudstrategie
Unternehmen zur Zusammenarbeit mit studentischen Gruppen zum Thema vor und lud interessierte HESSENMETALL
Agenda_Multimomentstudie_24.02.2026.pdf
von Potenzialen • Ergebnispräsentation der Gruppen Zusammenfassung und Feedbackrunde Ende Referent
Workshop IT und Cloudstrategie
Unternehmen zur Zusammenarbeit mit studentischen Gruppen zum Thema vor und lud interessierte HESSENMETALL
Agenda_Multimomentstudie_28.10.2026.pdf
von Potenzialen • Ergebnispräsentation der Gruppen Zusammenfassung und Feedbackrunde Ende Referent
Industrie 4.0: Startups & Trends 2021
präsentierten neun hessische Startups in drei Gruppen, begleitet von einer thematisch passenden
Qualifizierungschancengesetz
durch den Arbeitgeber, wobei für bestimmte Gruppen wie ältere oder schwerbehinderte Beschäftigte