Rechtsanwalt und Leiter der Rechtsabteilung (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht
Für unser Büro in Wetzlar suchen wir ab sofort einen Rechtsanwalt und Leiter der Rechtsabteilung (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht (40 Stunden Wochenarbeitszeit).
Über uns:
Wir sind der größte Arbeitgeberverband in Mittelhessen! Was wir machen? Wir bringen führende Unternehmen aus der Metall- und Elektroindustrie, der IT-Branche und innovative Startups zusammen und vertreten ihre Interessen. Unser Ziel? Herstellerwissen und Anwenderpraxis zu verbinden und unsere regionalen Unternehmen zu unterstützen. Unsere Rechtsabteilung? Bietet umfassende Rechtsberatung im Arbeits- und Sozialrecht sowie Rechtsvertretung in allen Instanzen, um unseren Mitgliedern zur Seite zu stehen.
Ihr Tätigkeitsgebiet umfasst:
- Rechtsberatung: Sie beraten unsere Mitglieder umfassend in den allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
- Verhandlungen: Sie entwickeln Lösungen und begleiten Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
- Vertretung vor Gericht: Sie vertreten unsere Mandanten vor Arbeits-, Sozial- und ggf. Verwaltungsgerichten sowie vor Behörden.
- Weiterbildung der Mitglieder: Sie gestalten Fachvorträge, Workshops und Seminare zu aktuellen Themen des Arbeitsrechts.
- Teamleitung: Sie planen, koordinieren und entwickeln die Serviceleistungen der Rechtsabteilung, zu der sechs weitere Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte sowie zwei Assistenzkräfte gehören.
- Führung: Sie übernehmen die Leitung und Fortentwicklung des Teams, erschließen gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen neue Tätigkeitsfelder und fördern die fachliche und persönliche Weiterbildung.
Sie sollten mitbringen:
- Berufserfahrung: Sie sind Volljurist oder Volljuristin mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im Arbeitsrecht und idealerweise Fachanwalt/Fachanwältin für Arbeitsrecht.
Identifikation mit Arbeitgeberinteressen: Sie identifizieren sich stark mit den Aufgaben und Positionen eines Arbeitgeberverbandes und wollen die Interessen unserer Mitgliedsunternehmen vertreten. - Verhandlungsgeschick: Sie haben Erfahrung in der Kommunikation mit Entscheidungsträgern in Unternehmen sowie Verhandlungskompetenz vor Gericht und im Dialog mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
- Führung: Sie haben bereits Führungserfahrung und Interesse daran, ein hochmotiviertes Team zu leiten und weiterzuentwickeln.
- Rhetorische Fähigkeiten: Sie überzeugen mit ausgeprägtem schriftlichem Ausdrucksvermögen sowie rhetorischen Fähigkeiten und einem hohen Maß an Engagement und Dienstleistungsorientierung.
- Englischkenntnisse: Sie verfügen über gute Englischkenntnisse, um auch internationale Mandanten kompetent zu betreuen.
Wir bieten Ihnen:
- Verantwortungsvolle Aufgaben: Sie übernehmen anspruchsvolle Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung und gestalten den starken rechtlichen Schwerpunkt unseres Verbandes aktiv mit.
- Fachliche Entwicklung: Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung sowie ein hochmotiviertes Team stehen Ihnen zur Seite.
- Professionelles Arbeitsumfeld: Sie arbeiten auf Augenhöhe mit internationalen M+E-Konzernen, traditionsreicher Familienunternehmen und jungen Startups.
- Flexibilität: Variable Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten.
- Attraktive Bezahlung, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Vielfältige Benefits (betriebliche Altersversorgung und Krankenversicherung, Teamevents, Jobrad u. v. m.).
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung, per E-Mail an:
Frau Alexandra Heege
Bewerbung-mittelhessen@hessenmetall.de
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Verband der Metall- und Elektro-Unternehmen Hessen
Bezirksgruppe Mittelhessen e.V.
Elsa-Brandström-Str. 5
35578 Wetzlar