Duale Ausbildung

NACHWUCHS AUSBILDEN UND DAUERHAFT GEWINNEN

Die duale Ausbildung ist ein Erfolgsmodell und ein bewährter Weg für Unternehmen, Nachwuchs auszubilden und dauerhaft zu gewinnen. HESSENMETALL unterstützt seine Mitgliedsunternehmen bei der Gestaltung der dualen Ausbildung. An dieser Stelle informieren wir über aktuelle Entwicklungen in der M+E Ausbildung und über aktuelle Veranstaltungen, Publikationen, Projekte und Unterstützungsangebote.

Aktuelle Informationen

Ausbildende auf dem Weg der digitalen Transformation unterstützen

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Pollert: „Unternehmen suchen weiterhin Nachwuchs und bieten gute Chancen für Schülerinnen und Schüler in Hessens größter Industrie“

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VERANSTALTUNGEN

Dienstag, 14.02.2023
11:00 bis 12:00 Uhr
Online-Seminar

ARBEITSHILFEN & LEITFÄDEN

Für unsere Mitglieder bieten wir verschiedene Arbeitshilfen und Informationen als Hilfestellung:

Darüber hinaus haben wir Leitfäden für den Ausbildungsbereich entwickelt:

STUDIEN & UMFRAGEN

Ergebnisse der Umfrage zur Ausbildungssituation in der hessischen M+E Industrie im Jahr 2022

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Auswertung des Bundesinstitut für Berufliche Bildung (BIBB) zur Entwicklung der tariflichen Ausbildungsvergütungen

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Ergebnisse der halbjährlichen wissenschaftlichen Untersuchung des Arbeitsmarkts im MINT-Bereich

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Studienprojekt "digi_leokop" zur Verbesserung digitaler Zusammenarbeit von Berufsschulen und Betrieben

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projekte

Auslandspraktika durch Kooperation mit dem Bildungswerk der hessischen Wirtschaft (BWHW) ermöglichen

zum Projekt

Unterstützung bei der Suche nach Nachwuchskräften durch Kooperation mit dem „Praktikumsjahr“

zum Projekt

Beratung durch hessenweite Servicestelle beim Bildungswerk der hessischen Wirtschaft (BWHW)

zum Projekt

Digitale Kompetenzen bei Auszubildenden durch das Programm "DIGITALazubi plus" fördern

zum Projekt

Jonas Fidler

Referent Bildung