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Werner Scherer
Dr. Werner Scherer
Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik
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E-Mail: WScherer@hessenmetall.de

Packen wir es gemeinsam an

Von Dr. Werner Scherer, Geschäftsführer Arbeitsmarkt und
Sozialpolitik von HESSENMETALL in Aktiv vom 17.12.2011


Das neue Zauberwort für eine alte Sache heißt „Inklusion“: die Einbeziehung von Behinderten in den „normalen“ Alltag. Hessische Unternehmen haben die Beschäftigung Behinderter seit dem Jahr 2003 um ein Viertel auf 95 000 Menschen gesteigert. Das ist gut so. Darauf können wir stolz sein.


Diese Entwicklung zeigt, wie verantwortlich die hessische Wirtschaft mit diesem Thema umgeht. Es ist auch Ergebnis vielfältiger Unterstützung durch Politik und Institutionen. Aber auch Gutes kann noch besser werden. So könnten noch viel mehr wertvolle Mitarbeiter mit Behinderung in Beschäftigung kommen, wenn die unterstützenden Institutionen einen einheitlichen Ansprechpartner anbieten würden. Und wenn der Bundesgesetzgeber abschreckende und überflüssige bürokratische Hürden wie Quoten und Meldepflichten abbauen würde. Packen wir es also gemeinsam an.

Wir beim Arbeitgeberverband Hessenmetall freuen uns darüber, dass die Landesregierung drei besonders vorbildliche hessische Unternehmen für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen würdigt. Sie sind nur die Spitze eines Eisbergs. Wir gratulieren den Preisträgern Josef Anton Natursteine, Landhaus Klosterwald und der Daimler AG, Mercedes-Benz Niederlassung Kassel/Göttingen,
sehr herzlich.

„Wertvolle Mitarbeiter mit Behinderung“